Les métiers de l’industrie sont nombreux, passionnants et souvent méconnus. Parmi eux, le bobinage occupe une place essentielle dans de nombreux secteurs d’activité, de l’énergie aux transports en passant par l’industrie manufacturière. À travers cette vidéo qui a été réalisée chez un adhérent Malatier Ets, le GEIQ Industrie 21 vous invite à découvrir un métier technique, …
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Dans l’industrie, les imprévus font partie du quotidien. Une commande exceptionnelle, un pic d’activité, l’absence soudaine d’un collaborateur ou encore un retard dans les approvisionnements peuvent rapidement mettre sous tension l’ensemble de votre organisation. Face à ces situations, la réactivité est essentielle. Mais agir dans l’urgence ne signifie pas prendre des décisions précipitées. L’enjeu est …
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Les entreprises de 250 salariés et plus bénéficiant de l’aide exceptionnelle à l’embauche d’apprentis sont soumises à des obligations particulières. Elles doivent les respecter pour conserver le bénéfice de cette aide. Une question a récemment été soulevée par un GEIQ : les contrats d’alternance portés par un GEIQ sont-ils pris en compte dans le calcul …
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Le GEIQ Industrie 21 est fier d’annoncer l’obtention officielle de son label GEIQ pour l’année 2026. Cette reconnaissance, renouvelée chaque année par la Commission mixte nationale, confirme la conformité du groupement au cahier des charges national, structuré autour de 14 critères exigeants garantissant la qualité du dispositif. Une reconnaissance de la qualité du GEIQ La …
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Les entreprises de nombreux secteurs continuent de faire face à des difficultés de recrutement. Les besoins en compétences restent importants et les tensions sur le marché du travail persistent. Pourtant, un paradoxe demeure : comment continuer à parler de pénurie de compétences alors que des professionnels disposant de 20 à 30 ans d’expérience peinent encore …
Mardi 2 juin 2026, notre équipe a participé au forum « L’Industrie recrute » organisé à la MJC André Malraux de Montbard par l’UIMM Côte-d’Or. Pour cette première édition sur le territoire de la Haute-Côte-d ’Or, 9 entreprises industrielles locales étaient présentes afin de rencontrer des candidats et de faire découvrir les nombreuses opportunités offertes …
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L’industrie française est aujourd’hui confrontée à un défi majeur : attirer, former et recruter durablement les compétences dont elle a besoin pour continuer à se développer. Entre la transformation rapide des métiers, les tensions sur le marché de l’emploi et le renouvellement massif des effectifs, les entreprises industrielles doivent aujourd’hui relever plusieurs défis en même …
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Chaque année, la période estivale représente un véritable défi pour les entreprises industrielles et l’intérim. En effet, entre pics d’activité, congés d’été et remplacements, maintenir la production devient complexe et génère des tensions organisationnelles. Dans ce contexte, anticiper les recrutements saisonniers est une stratégie essentielle pour sécuriser l’activité et garantir la continuité de la production. Ainsi, …
Lire l’article… from Anticipez vos recrutements estivaux en intérim.
Dans un contexte où les besoins en recrutement évoluent rapidement, les entreprises industrielles recherchent des solutions à la fois efficaces, durables et adaptées à leurs besoins. Le GEIQ Industrie 21 s’inscrit pleinement dans cette dynamique en proposant un accompagnement sur mesure. Pourquoi faire appel au GEIQ ? Mais concrètement, pourquoi une entreprise choisit-elle de travailler …
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Samedi 28 mars, notre équipe a eu le plaisir de participer au forum « l’Industrie recrute », organisé par AJIR Bourgogne et l’UIMM Côte-d’Or, à la Maison des Entreprises. L’événement a une nouvelle fois attiré du monde, avec plus de 630 visiteurs présents tout au long de la matinée. En effet, des profils variés se sont déplacés …
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