Le GEIQ Industrie 21 est fier d’annoncer l’obtention officielle de son label GEIQ pour l’année 2026. Cette reconnaissance, renouvelée chaque année par la Commission mixte nationale, confirme la conformité du groupement au cahier des charges national, structuré autour de 14 critères exigeants garantissant la qualité du dispositif.
Une reconnaissance de la qualité du GEIQ
La labellisation GEIQ n’est pas automatique : elle repose sur une évaluation rigoureuse des pratiques et des résultats du groupement. Elle atteste notamment de :
- la qualité et la transparence des parcours proposés aux alternants,
- la transparence des accompagnements,
- et la capacité à favoriser un accès durable à l’emploi.
Cette distinction confirme ainsi le rôle essentiel du GEIQ Industrie 21 dans le développement des compétences et l’insertion professionnelle dans les métiers de l’industrie.
Des engagements forts au service de l’emploi
Parmi les critères valorisés dans le cadre de la labellisation, plusieurs éléments clés illustrent l’engagement du GEIQ Industrie 21 :
✔️ Des parcours de formation structurés et adaptés aux besoins des entreprises
✔️ Un accompagnement socio-professionnel individualisé et renforcé
✔️ Des résultats concrets en matière de qualification et d’accès à l’emploi durable
Ces engagements permettent de sécuriser les parcours des alternants tout en répondant aux besoins en compétences des entreprises industrielles locales.
Une dynamique collective sur le territoire
Cette réussite est le fruit d’un travail collaboratif entre :
- les entreprises adhérentes,
- les alternants,
- l’équipe permanente du GEIQ Industrie 21,
- et les partenaires institutionnels et économiques du territoire.
Ensemble, ils contribuent à faire du GEIQ un véritable levier d’insertion et de développement des compétences industrielles.
2026 : poursuivre la mission avec exigence
Le GEIQ Industrie 21 poursuit sa mission en 2026 avec la même ambition :
👉 accompagner vers l’emploi durable dans les métiers de l’industrie
👉 répondre aux besoins de recrutement et de compétences des entreprises locales
👉 sécuriser les parcours professionnels des personnes accompagnées
Cette dynamique s’inscrit dans une volonté constante d’amélioration et d’adaptation aux évolutions du secteur industriel.
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